Vestigingsplaats:

Hoofddorp

Bestuurlijk belang:

Vertegenwoordiger(s) bestuur: portefeuillehouder sociaal domein

Relatie met het programma:

Samenleving, Werk en inkomen

AM Match werkt voor drie doelgroepen: bestaande Sociale werkvoorziening (Wsw), nieuw beschut en bijstandsgerechtigden met een verdiencapaciteit tot 70% van het wettelijk minimumloon (WML). Momenteel loopt het onderzoek naar de doorontwikkeling van de dienstverlening nog.

Doelgroep 70% verdiencapaciteit

In 2022 bedragen de kosten voor training, plaatsing en begeleiding t.b.v. deze doelgroep
€ 2.935.000,-. Hiervoor gaat AM match 300 kandidaten uit deze doelgroep trainen om hen voor te bereiden en te motiveren voor een plek op de arbeidsmarkt. Daarnaast worden 60 nieuw beschut werk plekken gerealiseerd en worden 148 personen met een participatiewet-uitkering met loonwaarde onder 70% Wml begeleid middels jobcoaching.

Van het hierboven genoemde bedrag van € 2.935.000 wordt € 350.000 betaald door de gemeente Uithoorn. In de begroting 2022 zijn voor Uithoorn de volgende aantallen verwerkt:

1. 18 P-wet kandidaten nemen deel aan het trainingsprogramman Match je perspectief (MJP)

2. 1 gedetacheerde wordt door AM match begeleid.

3. 24 P-wet kandidaten die in dienst komen bij werkgevers worden door AM match begeleid.

4. 12 P-wet kandidaten worden in het kader van het Nieuw beschut werk geplaatst en begeleid in een beschutte werkomgeving.

Wet sociale werkvoorziening

Doordat AM match nieuwe taken heeft gekregen voor de doelgroep tot 70% van het WML kunnen de totale overheadkosten van AM match anders worden verdeeld. Dit heeft een positief effect op de uitvoeringskosten van de Wsw. Het aantal Wsw-medewerkers daalt naar verwachting naar 288 fte eind 2022. Deze afname gaat via natuurlijk verloop.

Voor Uithoorn bedragen de kosten voor de voormalige Wsw in 2022 € 1.074.000,-. Dit bedrag is gebaseerd op 37,0 standaard eenheden.

Meerjarenperspectief

Het meerjarenperspectief is aanzienlijk verbeterd ten opzicht van de situatie waarin AM match alleen de Wsw uitvoert. Deze verbetering wordt gerealiseerd door enerzijds kostenbesparingen en anderzijds doorbelasting naar een bredere doelgroep. In de jaren 2022 tot en met 2025 wordt een klein positief resultaat verwacht. Echter de gevolgen van de Coronacrisis op langere termijn zijn nog onvoldoende duidelijk.

Op voorhand is het onzeker of er in de toekomst voldoende kandidaten uit de doelgroep tot 70% loonwaarde gevonden kunnen worden. Indien de aantallen kandidaten achterblijven, kan dit tot gevolg hebben dat de jaarlijkse bijdrage aan AM match voor de uitvoering van de Participatiewet ook stijgt.

2021

Begroting 2021

81

2.125

1.628